职场生存

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  •     无论你有没毕业,也无论你有没过30岁,都建议读下这篇详细的职业规划。每个人踏入职场时都会犯错,我犯得还要多。但谁在这条路上纠正越早,直接代表谁将来爬得越高。 在这个世查看详细>>

  •     问题:互联网行业的 HR 怎么看待三十岁以上的基础岗位求职者? 互联网就是一个年轻人为主力军的行业,一批批的年轻人在这个战场上奋勇战斗。 如果你是互联网行业的HR,你会选择查看详细>>

  •     一看表,十点。我把DWG图纸初稿存盘,又发了一份PDF格式的给供货商,关了AutoCAD的窗口。走出办公室,跟门卫说了声再见,终于可以下班回家啦。最近老加班,一加就加到十点,真想休查看详细>>

  •     2300多年以前,庄子讲过一个故事,北海里有条鱼,名字叫鲲。鲲非常的巨大,不知道有几千里长。鲲摇身一变就成了鹏,鹏也非常的巨大,脊背都不知道有几千里长。当鹏扇动翅膀奋力查看详细>>

  •     一次看到一个网络作家写她的写作经历。 初中毕业就到南方打工,在餐厅当服务员,一段时间后觉得打工没有前途,就开始写作。没有顾客的时候,在面前放一本菜单,假装是在研究菜查看详细>>

  •     这个世界上,总有很多人很自以为是地以为若是他们做不到的事情,别人做到了,必定不是什么光彩的正道,必定不是靠自己的实力。 包括我。 曾经看到托福GMAT拿满分的人,就会想着查看详细>>

  •     人际交往是一项投资 不要为了人际关系而交际 我遇到了问题。 我是一个内向的人。我不是一个害羞的人,是在公众场合我不会害怕,但是在闲聊的时候我却感到很难受。 如果让我和陌查看详细>>

  •     2015极度体验深圳拓展训练为大家推荐提高自身执行力的四大方法: 什么是执行?执行,就是想到、说到、做到。有些人可能只想不做,有些人可能光说不做,大部分人都能意识到自己查看详细>>

  •     转眼已进入2014倒计时,各企业在盘点今年业绩的同时,也纷纷展开了2015年的规划。而现如今全球化进程越来越快,经济一体化趋势愈加明显,要想在竞争激烈的市场上谋求出路与发展,查看详细>>

  •     提出加薪时最可能成功的三大时机 工作了一段时间,是时候该加薪了,但是要怎么张口提呢?你需要了解加薪成功的三大时机。 时机一:年中、年底绩效评估报告出来后 一般而言,每年查看详细>>

  •     拿单的最佳状态就是让客户主动及时成交,这个可能吗?高手一般都是让客户主动及时成交。 我们来看一个客户是如何主动选择某个控销系列产品的,这是一个完美陌生拜访拿单案例。查看详细>>

  •     在企业内没有作为、不求贡献、只问是非的闲人,是组织不受欢迎的人,也是企业减肥计划的优先人眩闲人无乐趣,忙人无是非,针对的就是好逸恶劳、好搬弄是非的人,这句话特别值查看详细>>

  •     同学毕业后一直在一家大型网络公司从事人事方面工作,年底将至,每周都有不同部门的同事递交辞职信。眼看着人满为患的办公室瞬间变得空旷起来,特打电话诉苦:为什么到了年底查看详细>>

  •     深圳极度体验拓展训练师认为激情是比其他因素都更为重要的因素。没有激情就没有创造力。激情带来成就,激情创造成功。工作有激情才会出成效。因此,企业经理人要让员工有激情查看详细>>

  •     Managershare:在职场中的每个人,只要领悟并学到蜘蛛的勤奋、沉默、坚韧、执著的精神,他就能像蜘蛛那样,在职场的广阔天空中尽情飞翔。 小时候,我们老家那边盖的房子,正屋与厨查看详细>>

  •     回到我大儿子蹒跚学步的时候:一天早上,他坐在增高椅上,用一支双头蜡笔在拍纸本上乱涂乱画。 伊万,想吃早餐吗?我问道。 妈妈,我现在不能和你说话。我现在必须工作,否则我查看详细>>

  •     很多人做事勤勤恳恳并且成绩斐然,但一直得不到上级的提拔,导致职场晋升之路受阻。那么该怎样让上级提拔自己呢?以下几个方法可以试一试: 一,毛遂自荐。当某一职务出现空缺查看详细>>

  •     5S管理既是现场管理的重点也是基础,商家去企业实地考察的时候,最主要就是看企业现场管理的工作来选择信任,这样可以看出,5S管理工作对于一个企业的重要性。 5S管理工作在企业查看详细>>

  •     又到2014年年底,很多职场人要做的一件事,就是进行2014年终盘点。所谓的2014年终盘点,也就是进行2014年终的总结,但盘点又不仅仅限于总结,它是通过对年度工作的回顾与归纳,进而查看详细>>

  •     不论吃饭、坐车、走路,甚至于睡前,低头族的视线都离不开手机?当心用眼过度,若不加以留意、改善,使眼睛得到充分的舒缓,长久以往恐过度拉扯眼周肌肤,加速松弛、老化速度查看详细>>

  •     极度体验深圳拓展 分享职场励志故事二 部落中有一位老人,他正悠闲地坐在一棵大树下面,一边乘凉,一边编织着草帽,编完的草帽他会放在身前一字排开,供游客们挑选购买。他编查看详细>>

  •     倘若没有足够的智慧细胞,倘若没有能驰骋职场的经验,那么想要在职场中立足脚是很难的。故 极度体验深圳拓展训练 特整理了职业人生的小故事,给大家一个预热的平台和空间。我查看详细>>

  •     不知道你是否也有过这样的困惑呢?公司一般一年有不少的全薪年假,这是所谓的员工福利的一部分,可是新人刚到公司的时候一直不太敢请这假,这是怎么回事呢? 一方面,觉得自己查看详细>>

  •     极度体验深圳拓展 从专业职业顾问唐冯刚先生那了解到,这些职业现有人才少,需求却很大,颇具成长潜力,未来几年将成为主要的就业增长点。随着市场越来越多元化,职业划分也越查看详细>>

  •     在现代职场之上,很多员工之所以效率低下,原因之一就是他们经常做一些无用功。毫无疑问,这些无用功对于事情的结果来说,不会起到任何的作用,但是它却占用了我们很多的时间查看详细>>

  •     职场中不只是单打独斗,在很多时候就像是团队的体育比赛,既要在自己的位置上做好分内事,又要根据每个队员的特点找到最有效的补位和协助方式。 极度体验深圳拓展训练 提醒大查看详细>>

  •     当你带着自信说话的时候表达出谦卑让你更加可信。 谦卑可能是商业世界里最不受欣赏的情感。多年以来,成千上万的专家和大师们坚称成功的关键(尤其是在销售上的成功)在于自信查看详细>>

  •     与上司相处的六大绝招 职场虽不是江湖,也很险恶,虽不见刀光剑影,也暗藏一些争斗。所以,初入职场的新人,一定得了解一些处世之道,尤其是与自己的上司相处,更需要谨慎。小查看详细>>

  •     新人如何在职场中生存 刚刚入职的新人难免会迷惘,不知道如何适应新环境,更不知道如何在职场中生存,小面荆楚人才网小编为你解读一下6个职场法则,让你快速融入新工作! 方法查看详细>>

  •     职场前景光明与否生存法则至关重要 职场中最难就业的人群可以说是毕业生。毕业生由于从未规划过自己将来的职业发展方向,或者对于自己将来要从事的具体职业没有明确清晰的认识查看详细>>

  • 职场黄金法则20条

    2014-06-12 22:16:18
        职场黄金法则 20 条 1、办公室里只有两种人,主角和龙套。 职场上,想要过的轻松,不想往上爬,那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是:送死你先去,功劳全没有,裁员先考虑查看详细>>

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