户外拓展的团队精神如何贯彻执行?
作者: | 分类:拓展行业资讯 | 评论:0人 | 浏览: | 发布时间:2014-05-25
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户外拓展的团队精神如何贯彻执行?
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培训机构:极度体验拓展培训公司
今天集体出去深圳拓展训练基地进行户外拓展训练,现在想起感触良多,虽然说很疲惫很困倦,但是我从中学会了好多东西,首先我们是个团队,讲求的是团队协调合作,要有团队精神,不抱怨,不责怪,不计较,要分享,要探讨,要总结。
目标、沟通与执行力。首先应该要了解清楚目标本质,再开展工作;永不以个人感情色彩去任命管理者,让专业的人做专业的事。仔细倾听下面到底发生什么情况,明确企业愿景,使全员获得最佳业绩及最大回报。队长在经营中要有清晰的团队目标,要让这种目标变成团队每一人必达目标,在这过程中不断地鼓励,总结。领导永远不要安排没有具体要求的工作,以确保建立全方位的高效沟通渠道,并保障持续有效。
团队拓展象征我们工作的集体,每个项目象征平日工作的任务,在意见有分歧时团队一定要由牵头人坚定地统一思想,并坚决贯彻执行,才能完成任务。
在深圳拓展训练基地的一天拓展进行的项目中印象很深刻的也很多。热身破冰:我深切体会到同学间嬉戏中传递的熟悉和友谊。背摔活动:背摔者的忐忑不信任与保护者的竭尽全力间的不同,让我感到人性复杂,感悟到信任基石的位置。穿越电网:一个团队可以有无穷的个人思想,但核心必须得总结出来,由那一小部分人来做决定。
拓展训练落下帷幕了,很有意义的一天。